КОНСАЛТИНГОВЫЕ УСЛУГИ В ОБЛАСТИ

УПРАВЛЕНИЯ

КОНСАЛТИНГ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ ВЛАДЕЛЬЦАМ И РУКОВОДИТЕЛЯМ КОМПАНИЙ (ОРГАНИЗАЦИЙ)   

МЫ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ КЛИЕНТАМ ГАРНТИИ РАБОТОСПОСОБНОСТИ НАШИХ СИСТЕМ!

МЫ ВОЗВРАЩАЕМ ДЕНЬГИ, В СЛУЧАЕ НЕДОСТИЖЕНИЯ НАМИ ПОСТАВЛЕННЫХ ЦЕЛЕЙ!

  1. Диагностика (аудит) системы управления персоналом организации, определение причин возникновения выявленных проблем и разработка рекомендаций по их устранению.

  2. Создание службы управления персоналом и организация «с нуля» ее деятельности. Разработка документов, регламентирующих деятельность службы персонала.

  3. Повышение эффективности действующей службы управления персоналом.

  4. Разработка и внедрение эффективной системы управления персоналом организации.

  5. Внедрение и оптимизация отдельных процессов управления персоналом организации:

  • системы кадрового администрирования;

  • системы отбора и найма персонала;

  • системы адаптации персонала;

  • системы оценки персонала;

  • системы стимулирования и мотивации персонала (внедрение грейдов и KPI);

  • системы контроля численности персонала и расходов на персонал;

  • системы обучения и развития персонала.

 6.  Повышение эффективности, производительности труда и исполнительской дисциплины руководящего персонала организации. Применяется авторская

      методика Вадима Уколова "Эффективный "ТОП"".

 7.  Разработка рекомендаций по оптимизации численности персонала и расходов на персонал.

 8.  Проведение    исследований   рынка  труда.     Анализ    уровня   оплаты   труда   персонала   предприятия (организации) и его соответствия среднерыночному

      уровню.

 9.  Изучение (оценка) имеющегося кадрового резерва (резерва выдвижения на руководящие должности).

10. Анализ    социально-психологического климата в профессиональных коллективах. Разработка рекомендаций по стабилизации социально-психологического 

       климата.

11. Анализ состояния корпоративной культуры персонала организации. Разработка рекомендаций по развитию корпоративной культуры.

12. Организация на базе Института МИПК обучения, направленного на повышение профессиональной компетентности и квалификации сотрудников службы управления персоналом.

 

 

* При необходимости мы предоставим вам Советника по управлению персоналом без оформления в штат вашей компании - аутстаффинг. 

Данная услуга позволит вам использовать знания и опыт наших специалистов топового уровня, не обременяя себя налогами на их заработную плату.

В ЗАВИСИМОСТИ ОТ СХЕМЫ РАБОТ, ВЫБРАННОЙ ЗАКАЗЧИКОМ, НАШИ КОНСУЛЬТАНТЫ:

  • проводят комплексную или выборочную диагностику (аудит)

  • готовят отчеты о выявленных проблемах и причинах их возникновения

  • разрабатывают рекомендации по устранению выявленных проблем

  • проводят методическое сопровождение в ходе выполнения работ по внедрениям

  • принимают непосредственное участие в разработке и внедрении процессов и процедур

  • предоставляют отчеты о выполненных работах

  • осуществляют регулярные выезды в вашу компанию

СТОИМОСТЬ УСЛУГ:

 

1.  Проекты в области управления персоналом (разработка и внедрение):

  • от 97 500 рублей.

 

2.  Аудит процессов управления персоналом:

  • от 59 700 рублей.

 

3.  Предоставление Советника по управлению персоналом (без оформления в штат):

  • от 15 000 рублей - за 1 рабочий день (8 часов).

4. Обучение сотрудников HR-службы с выдачей удостоверения о повышении квалификации:

  • от 7 900 рублей - за 1 человека.

СВЯЖИТЕСЬ

С НАМИ

ул. Рощинская 2-я, 4, Москва, Россия

​​

Телефон: +7 (499) 755-69-01

Моб:         +7 (925) 755-69-01

ПН-ПТ: 10:00-18:00

info@olymp-bc.ru

  • Белый Facebook Icon
  • Белый Vkontakte Иконка
  • Белые Одноклассники Иконка
  • Белый Google+ Иконка
  • Белый Instagram Иконка
  • Белый Twitter Иконка
  • logo
 

Все права на использование материалов сайта принадлежат компании

OLYMP BUSINESS CONSULTING

© OLYMP BUSINESS CONSULTING 2014 - 2019