ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ПО УПРАВЛЕНИЮ

ПЕРСОНАЛОМ

УПРАВЛЕНИЕ ОБУЧЕНИЕМ И РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ

18 часов

​

ОБУЧЕНИЕ ПРОВОДИТСЯ НА БАЗЕ ИНСТИТУТА МИПК

ДОРОГИЕ ДРУЗЬЯ !

      Компания "OLYMP BUSINESS CONSULTING" и Межотраслевой институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки кадров (МИПК г. Москва) приглашают директоров по персоналу, руководителей HR-подразделений, специалистов по управлению персоналом, менеджеров обучению и развитию персонала из всех регионов России, имеющих диплом бакалавра, магистра (или специалиста) в сфере управления персоналом, принять участие в программе повышения квалификации по управлению персоналом. Продолжительность обучения 2 недели.

     Форма обучения – заочная, с применением дистанционных технологий Интернета. В программу включено 3 видеолекции. На весь период обучения слушателям предоставляется доступ к электронным учебно-методическим материалам. Программа предусматривает выполнение слушателями контрольных промежуточных заданий и итогового задания в форме тестов.

    Учебная программа разработана с учетом профессионального стандарта "Специалист по управлению персоналом" и соответствует уровню квалификации 7 для руководителей HR-подразделений. По результатам обучения Институт МИПК высылает удостоверение о повышении квалификации.

​

Руководитель программы Вадим УКОЛОВ - основатель компании "OLYMP BUSINESS CONSULTING", бизнес-консультант, известный эксперт-практик в области управления персоналом, преподаватель.

Дистанционный курс 18 часов:

УПРАВЛЕНИЕ ОБУЧЕНИЕМ И РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ

​

СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ:

​

Начало дистанционного обучения учебных групп по понедельникам:

05, 12, 19, 26 апреля 2021 года

17, 24, 31 мая 2021 года

​

Слушатели получат доступ к 3 видеолекциям (продолжительностью до 3-х учебных часов каждая) по темам:

МОДУЛЬ 1. РАЗРАБОТКА И ВНЕДРЕНИЕ СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА - видеолекция

• Технологии эффективного обучения персонала.

• Этапы подготовки обучения.

• Особенности разработки программы обучения для различных категорий персонала.

• Виды и способы обучения.

• Алгоритм организации обучения.

• Как рассчитать расходы на обучение персонала.

• Этапы развития системы внутреннего обучения по мере роста организации.

​

МОДУЛЬ 2. УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ. КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ - видеолекция

• Что такое кадровый резерв и для чего он нужен организации.

• Организация работы с кадровым резервом.

• Подходы к формированию кадрового резерва, их характеристика.

• Программа развития талантливых работников и ее разработка.

• Порядок оценки талантливых работников для формирования кадрового резерва.

​

МОДУЛЬ 3. ИНИВИДУАЛЬНЫЕ ПЛАНЫ РАЗВИТИЯ. ПОСТРОЕНИЕ КАРЬЕРЫ РАБОТНИКОВ - видеолекция

• Цели построения карьеры работников организации.

• Методы планирования карьеры и построения кадрового резерва.

• Разработка требований к должности.

• Формирование портрета работника организации.

• Распределение ответственности при планировании карьеры работника.

• Презентация возможностей построения карьеры соискателям.

• Контроль выполнение работниками индивидуальных планов развития.

​

​

Заявки на участие в программе принимаются от физических и юридических лиц.

Стоимость обучения (НДС не облагается): 3 900 руб. 7 800 руб. (на программу распространяется скидка 50%). 

При оплате обучения по программе 2-х и более работников одной организации предоставляется дополнительная скидка 10%

КАК НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ ПО ПРОГРАММЕ ?

1

ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ НА САЙТЕ

2

ПОЛУЧИТЕ ПОДТВЕРЖДЕНИЕ ОТ НАШЕГО СПЕЦИАЛИСТА

3

ПРИСТУПАЙТЕ К УЧЕБЕ

ВЫ НЕ ХОТИТЕ ПРИНИМАТЬ УЧАСТИЕ В ПРОГРАММЕ ЦЕЛОГО КУРСА? ВАС ИНТЕРЕСУЕТ ОТДЕЛЬНАЯ ВИДЕОЛЕКЦИЯ?

МЫ ПРЕДОСТАВИМ ВАМ ДОСТУП К ЕЕ ЗАПИСИ. УКАЖИТЕ В ЗАЯВКЕ ТЕМУ ВИДЕОЛЕКЦИИ, КОТОРАЯ ВАС ЗАИНТЕРЕСОВАЛА.

СТОИМОСТЬ ПРОСМОТРА ЗАПИСИ ОТДЕЛЬНОЙ ВИДЕОЛЕКЦИИ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬЮ ДО 2-Х ЧАСОВ СОСТАВЛЯЕТ 2 000 РУБ.

- нажмите для перехода на страницу выбора программ